ڈیٹرائٹ پنشن فنڈ کے زیرقیادت ایک مقدمہ میں Uber انتظامیہ اور اس کے بورڈ پر منافع کو تعمیل اور حفاظت سے آگے رکھنے کا الزام لگایا گیا ہے، ایسے فیصلے جنہوں نے کمپنی اور اس کے شیئر ہولڈرز کو خطرے میں ڈال دیا ہے۔
مقدمہ، جو پِیر کو سان فرانسسکو میں کیلیفورنیا کے شمالی ضلع کے لیے امریکی ضلعی عدالت میں دائر کیا گیا، الزام لگایا گیا ہے کہ Uber ایک "سیریل کمپلائنس آفنڈر" ہے جس نے "جان بوجھ کر" کونے کونے کاٹے ہیں۔ شکایت کے مطابق، تعمیل کے کلچر کی کمی کی وجہ سے متاثرین کی طرف سے ہزاروں مقدمے درج ہوئے ہیں جنہوں نے مبینہ طور پر ڈرائیوروں کی طرف سے جنسی زیادتی اور ہراساں کرنے کا الزام لگایا ہے۔
مقدمہ، جس میں سی ای او دارا خسروشری کا نام ہے، دعویٰ کرتا ہے کہ بورڈ کے اراکین نے تعمیل اور حفاظت میں ناکامیوں کی بار بار کی وارننگ کو نظر انداز کر کے کمپنی اور اس کے شیئر ہولڈرز کے لیے اپنے حقیقی فرض کی خلاف ورزی کی۔ مدعی چاہتے ہیں کہ Uber کے لیڈرز ذاتی طور پر کمپنی کو مبینہ نقصان کے لیے معاوضہ دیں، انہیں موصول ہونے والا کچھ معاوضہ واپس کریں، اور نگرانی اور تعمیل کے مضبوط اقدامات کو نافذ کریں۔
شکایت میں کہا گیا ہے کہ "تعمیل کے کلچر کی کمی کے متاثرین میں جنسی حملوں اور ہراساں کیے جانے والے، معذور صارفین، اور Uber One کو سبسکرائب کرنے کے خواہشمند غیر محتاط صارفین شامل ہیں۔"
Uber نے مقدمے میں الزامات کو پیچھے دھکیل دیا۔
"یہ مقدمہ اہم حقائق کو نظر انداز کرتا ہے اور گمراہ کن، جھوٹے بیانات پر مبنی ہے جو دیگر بے بنیاد مقدمات سے متعلق ہیں جن کو ہم پہلے ہی عوامی طور پر اور کمرہ عدالت میں حل کر چکے ہیں،" اوبر کے ترجمان نے ای میل کیے گئے بیان میں لکھا۔
جب کوئی شیئر ہولڈر کارپوریشن کی جانب سے کمپنی کے ڈائریکٹرز پر مقدمہ کرتا ہے تو Uber جیسی کمپنیوں کے لیے مشتق مقدمات کا سامنا کرنا کوئی غیر معمولی بات نہیں ہے۔ مثال کے طور پر، شیئر ہولڈرز نے اس سال ایڈوب، ایپل اور انٹیل کے خلاف اس طرح کے مقدمے دائر کیے ہیں۔
