میٹا اگلے مہینے ہزاروں ملازمتوں میں کمی کر دے گا کیونکہ یہ مصنوعی ذہانت (AI) منصوبوں پر پہلے سے زیادہ خرچ کرتا ہے۔
کمپنی نے جمعرات کو ایک میمو میں ملازمین کو بتایا کہ اس نے اپنی افرادی قوت میں سے 10 فیصد یعنی تقریباً 8000 عملے کو کم کرنے کا منصوبہ بنایا ہے۔ اس نے کہا کہ یہ ہزاروں مزید کھلی نوکریوں کو بھی نہیں بھرے گا جس کے لیے وہ بھرتی کر رہا تھا۔
برطرفی کی ایک اہم وجہ کمپنی کے دیگر شعبوں میں میٹا کے بڑھتے ہوئے اخراجات ہیں، بشمول AI، جس کے لیے وہ اس سال $135bn (£100bn) خرچ کرے گی۔ میمو دیکھنے والے ایک شخص کے مطابق، یہ تقریباً اس رقم کے برابر ہے جو اس نے پچھلے تین سالوں میں AI پر خرچ کیا ہے۔
میٹا کے ترجمان نے منصوبہ بند ملازمتوں میں کمی کی تصدیق کی لیکن مزید تبصرہ کرنے سے انکار کردیا۔
میٹا کے شریک بانی اور چیف ایگزیکٹو مارک زکربرگ نے جنوری میں عوامی تبصرے کیے جن میں بنیادی طور پر ٹیلی گراف کیا گیا تھا کہ کمپنی اس سال دوبارہ ملازمتوں میں کمی کرے گی۔
میٹا باس نے کہا کہ اس نے دیکھا ہے کہ AI ٹولز پر بہت زیادہ انحصار کرنے والے کتنے زیادہ پیداواری کارکن بن گئے ہیں، یہ نوٹ کرتے ہوئے کہ اب ایک بھی شخص ایسے پروجیکٹس مکمل کرسکتا ہے جن کے لیے پہلے ایک بڑی ٹیم کی ضرورت ہوتی تھی۔
زکربرگ نے کہا، "میرے خیال میں 2026 وہ سال ہونے والا ہے جب AI ڈرامائی طور پر ہمارے کام کرنے کے طریقے کو تبدیل کرنا شروع کر دے گا۔"
گزشتہ ہفتے خبر رساں ادارے روئٹرز نے اطلاع دی تھی کہ میٹا اس سال ممکنہ طور پر 10000 سے زائد ملازمین کو کم کرنے کا منصوبہ بنا رہی ہے۔ جمعرات کو ملازمین کو میمو سب سے پہلے بلومبرگ نے رپورٹ کیا تھا۔
جبکہ میٹا نے اس سال پہلے ہی چھانٹی کے دو چھوٹے دوروں میں لگ بھگ 2000 کارکنوں کو کاٹ لیا ہے، ملازمین کو ہفتوں سے زیادہ گہری کٹوتی کے لیے تیار کیا گیا تھا، جیسا کہ بی بی سی نے پہلے رپورٹ کیا تھا۔
میٹا کے اخراجات اور اندرونی توجہ حالیہ مہینوں میں AI ماڈلز اور ٹولز کی ترقی کو حاصل کرنے کی طرف بہت زیادہ منتقل ہو گئی تھی۔
کمپنی نے ابھی اس ہفتے ملازمین کو مطلع کیا تھا کہ وہ اپنے AI ماڈلز کو تربیت دینے اور بہتر بنانے میں مدد کے لیے ورک کمپیوٹرز کے ساتھ ان کے تعاملات کا سراغ لگانا اور لاگ ان کرنا شروع کر دے گی، یہ اقدام ایک ملازم جسے "ڈسٹوپیئن" کہا جاتا ہے
انہوں نے بی بی سی کو بتایا کہ "یہ کمپنی AI کا جنون بن گئی ہے۔"
2022 کے بعد سے، میٹا نے ملازمتوں میں کٹوتیوں کے کئی دور نافذ کیے ہیں، جس سے دسیوں ہزار کارکنان کی کمی واقع ہوئی ہے۔
لیکن اس نے دوبارہ بھرتی کرنا شروع کر دیا تھا، اور پچھلے سال اس کے ملازمین کی مجموعی تعداد اسی سطح پر لگ رہی تھی جس سطح پر اس کی ابتدائی برطرفی سے پہلے تھی۔
آئندہ ملازمتوں میں کٹوتیاں 2023 کے بعد میٹا کی سب سے بڑی برطرفی ہوگی۔
متعدد دیگر ٹیک فرمیں، جن میں سے زیادہ تر AI ٹیکنالوجی کے لیے ٹولز اور انفراسٹرکچر کی تعمیر پر بھی بھاری رقم خرچ کر رہی ہیں، نے بھی اس سال ملازمتوں میں بہت سی کٹوتیوں کو نافذ کیا ہے۔
ایمیزون نے 30000 سے زیادہ کارکنوں کو فارغ کر دیا ہے۔ اوریکل نے 10000 سے زائد کارکنوں کو نوکریوں سے فارغ کر دیا۔
بلاک، جو کہ چھوٹی ٹیک کمپنیوں میں سے ہے، نے اپنے تقریباً نصف عملے کو فارغ کر دیا ہے جن کی کل تعداد 4000 سے زیادہ ہے۔ اور Snap، ایک اور چھوٹی ٹیک کمپنی، نے تقریباً 1000 کو فارغ کر دیا ہے۔
جمعرات کو بھی، مائیکروسافٹ نے ملازمین کو بتایا کہ وہ ہزاروں کارکنوں کو فرم رضاکارانہ خریداری پر طویل مدت کے ساتھ پیش کرے گا۔
تقریباً تمام کمپنیوں نے AI ٹیکنالوجی کی بڑھتی ہوئی صلاحیتوں، یا اس میں بڑھتی ہوئی سرمایہ کاری کو ایگزیکٹوز کی کم ملازمین کی ضرورت کے عنصر کے طور پر حوالہ دیا ہے۔
