• 16 ڪمپنيون الڳ پينشن فنڊ قائم ڪرڻ لاءِ، ملازمن لاءِ موت ۽ معذوريءَ جي خطري کي يقيني بڻائڻ لاءِ • مرڪز نان بئنڪنگ فنانس ڪمپني قائم ڪرڻ لاءِ پينشن اسڪيم تي عملدرآمد، نگراني ۾ مدد لاءِ
اسلام آباد: حڪومت 16 پينشن فنڊ مئنيجرن سان معاهدن تي عمل ڪيو آهي ته جيئن سرڪاري شعبي جي ملازمن لاءِ هڪ سال اڳ شروع ڪئي وئي ڊيفائنڊ ڪنٽريبيوشن پينشن فنڊ اسڪيم (DCPFS) کي باضابطه طور تي هلائڻ لاءِ وڏن پينشن سڌارن جي حصي طور بجيٽ تي پينشن جي بار کي گهٽائڻ لاءِ.
هڪ اعلان ۾، ناڻي واري وزارت چيو ته هن 16 اهل پينشن فنڊ مينيجرز سان معاهدو ڪيو آهي، انهن مان گهڻا بئنڪ ۽ انشورنس ڪمپنيون. انهن مان 10 جي لڳ ڀڳ اهل فنڊ مينيجرز ملڪ جي وڏن ڪمرشل بئنڪن جي ملڪيت يا اڳواڻي ۾ آهن.
انهن ۾ ABL ايسٽ مئنيجمينٽ ڪمپني، الحبيب ايسٽ مئنيجمينٽ، الميزان انويسٽمينٽ، فيصل ايسٽ مئنيجمينٽ، جي ايس انويسٽمينٽ، ايم سي بي انويسٽمينٽ، الفلاح ايسٽ مئنيجمينٽ، ايڇ بي ايل ايسٽ مئنيجمينٽ، يو بي ايل فنڊ مئنيجرز ۽ اين بي پي فنڊ مئنيجمينٽ،
پينشن فنڊ مئنيجرز جن جي اڳواڻي ۾ انشورنس ڪمپنيون آهن يا انهن جي ملڪيت آهن انهن ۾ شامل آهن EFU لائف انشورنس ۽ پاڪ-قطر خانداني تڪافل. باقي فنڊز - Atlas Asset Management، Lucky Investments، National Investments ۽ AWT Investments مختلف ڪاروباري گروپن جي ملڪيت آھن.
معاهدن ۽ ضابطن جي تحت، اهي فنڊ مئنيجر رياستي ملازمن لاءِ روايتي يا شريعت مطابق فنڊ قائم ڪندا، هلائيندا ۽ منظم ڪندا، وفاقي حڪومت جي مقرر ڪيل ڪنٽريبيٽري پينشن فنڊ اسڪيم تحت رضاڪارانه پينشن سسٽم رولز 2005 جي مطابق.
صرف اهي اهل پينشن فنڊ مئنيجرز کي اجازت ڏني ويندي ته هو آجر پينشن فنڊ شروع ڪرڻ ۽ ان کي منظم ڪن جنهن لاءِ حڪومت ملازمن جي مدد لاءِ سالياني بجيٽ مختص ڪرڻ کي يقيني بڻائيندي. معاهدن ۾ معياري شرطن ۽ شرطن کي شامل ڪيو ويو آهي سسٽم سپورٽ مهيا ڪرڻ ۽ پينشن فنڊ جي مقرر ڪيل بئنڪ اڪائونٽس ۾ شراڪت جي اليڪٽرانڪ منتقلي ۽ مختص پاليسي جي مطابق هر ملازم جي پينشن اڪائونٽ ۾ لاڳاپيل ذيلي فنڊن لاءِ يونٽن کي وڌيڪ مختص ڪرڻ.
معاهدا پڻ هڪ لازمي انشورنس پلان جو تصور ڪن ٿا، ملازمن کي موت ۽ معذوري جي خطري جو احاطو مهيا ڪرڻ، انهن فنڊ مينيجرز پاران ترتيب ڏيڻ لاءِ.
اهل پينشن فنڊ مئنيجر الڳ پينشن فنڊ قائم ڪندا، جڏهن ته حڪومت پينشن فنڊ اسڪيم تي عملدرآمد ۽ نگراني ۾ مدد لاءِ هڪ نان بئنڪنگ فنانس ڪمپني (NBFC) ٺاهڻ جي ذميوار آهي. جيستائين اين بي ايف سي قائم ٿي ۽ مڪمل طور تي فعال ٿي وڃي، حڪومت پاڻ، ناڻي واري وزارت جي ذريعي، اين بي ايف سي جو ڪردار ادا ڪندي ۽ ملازمن جا پينشن اڪائونٽ کولڻ جي سهولت لاءِ آن لائن پورٽل قائم ڪندي، اهل پينشن فنڊ مئنيجرن کان معلومات ۽ ڊيٽا حاصل ڪندي يا ٻي صورت ۾ فنڊ مينيجرز سان رابطو ڪندي.
ضابطن تحت، ملازمن کي ريٽائرمينٽ جي نوٽيفڪيشن کان اڳ پينشن اڪائونٽ مان ڪا به رقم نه ڪڍي ويندي. ريٽائرمينٽ جي عمر تائين پهچڻ تي به، ملازم پينشن اڪائونٽ ۾ جمع ٿيل بيلنس جي 25 سيڪڙو کان وڌيڪ نه ڪڍندو، ۽ باقي رقم رضاڪارانه پينشن سسٽم رولز، 2005 ۾ بيان ڪيل طريقي سان، گهٽ ۾ گهٽ ويهن سالن جي عرصي تائين يا سندس موت تائين، جيڪو به اڳ هجي، سيڙپ ڪندو. بهرحال، ضابطا ملازمن کي پينشن اڪائونٽ بيلنس کي هڪ اهل پينشن فنڊ مئنيجر کان ٻئي ڏانهن منتقل ڪرڻ جي اجازت ڏين ٿا.
حڪومت 2024ع ۾ پينشن سڌارن جو اعلان ڪيو هو ته جيئن سمورن سرڪاري ملازمن لاءِ امدادي پينشن فنڊ متعارف ڪرايو وڃي، جنهن ۾ سول گورنمينٽ ۽ هٿياربند فوج جا اهلڪار شامل آهن. قومي اسيمبلي ۾ باضابطه اعلان ڪندي، حڪومت چيو ته ڪنٽريبيوٽري پينشن اسڪيم وفاقي حڪومت جي سمورن سول ملازمن تي لاڳو ٿيندي، جنهن ۾ سول ملازمن کي به شامل هوندو، جيڪي 1 جولاءِ 2024 يا ان کان پوءِ باقاعده بنيادن تي مقرر ڪيل دفاعي تخميني مان ادا ڪيا ويندا آهن. سيپٽمبر 2024 جي نوٽيفڪيشن ۾ چيو ويو آهي ته اها اسڪيم 1 جولاءِ 2025ع تي يا ان کان پوءِ مقرر ٿيل هٿياربند فوج جي اهلڪارن تي به لاڳو ٿيندي.
جڏهن ته اسڪيم جو شهري طرف لاڳو ڪيو ويو آهي ۽ حڪومت اڳ ۾ ئي اسڪيم لاءِ 25 بلين رپيا پنهنجي ابتدائي حصي طور مقرر ڪري چڪي آهي، ناڻي واري وزير ۽ سيڪريٽري جي اڳوڻي بيانن جي مطابق، ناڻي واري وزير ۽ سيڪريٽري جي اڳوڻي بيانن موجب، انهن جي مخصوص نوعيت جي فرضن تي خدشن سبب هٿياربند فوجن لاءِ امدادي پينشن اسڪيم هڪ سال تائين 2026 تائين ملتوي ڪئي وئي. آفيسرن چيو ته هٿياربند فوج جي اهلڪارن لاء امدادي پينشن اسڪيم، جيڪا ٻه سال اڳ ملتوي ڪئي وئي هئي، اندروني ڊپارٽمينٽل مشاورت ۽ سيڪيورٽي حالتن کي چيلينج ڪرڻ جي ڪري وڌيڪ دير ٿي وئي هئي، ڪنهن به قدم کي روڪيو ويو جيڪو عملي کي مايوس ڪندي ڏٺو وڃي.
ناڻي واري وزارت آڪٽوبر 2025 ۾ نوٽيفڪيشن ڪيو ته وفاقي ملازم پنهنجي پينشن لائق پگهار جو 10 سيڪڙو حصو ڏيندا ته جيئن سرڪاري خزاني مان 12 سيڪڙو حصو ڏيڻ لاءِ قابليت حاصل ڪئي وڃي، نئين باضابطه پينشن فنڊ اسڪيم تحت. مجموعي تعاون جي شرح اهڙي طرح 22pc ٿي ويندي، نئين داخلا لاء روايتي پينشن سسٽم کي تبديل ڪندي. آڪٽوبر نوٽيفڪيشن ۽ پينشن ضابطن آگسٽ 2024 جي اڳوڻي آرڊر کي رد ڪري ڇڏيو، جنهن ۾ حڪومت جو حصو 20pc مقرر ڪيو ويو هو.
20 آگسٽ 2024 تي، وزارت شروعاتي طور تي سول حڪومت ۽ هٿياربند فوجن ۾ نون داخل ٿيندڙن لاءِ امدادي پينشن اسڪيم متعارف ڪرائڻ جو اعلان ڪيو. ان وقت ملازمن کي بنيادي پگهار جو 10 سيڪڙو حصو ڏيڻو هو، جڏهن ته حڪومت کي 20 سيڪڙو حصو ڏيڻو هو.
امدادي پينشن اسڪيم بين الاقوامي قرض ڏيندڙن جي مشوري تي متعارف ڪرايو ويو، خاص طور تي ورلڊ بئنڪ، پينشن جي وڌندڙ ذميوارين تي ضابطو آڻڻ لاءِ، جنهن کي حڪومت پاڻ هڪ وڌندڙ مالي خطري جي طور تي بيان ڪيو هو. اهو موجوده ملازمن تي لاڳو نٿو ٿئي پر پينشن جي ذميواري ۾ مستقبل جي ترقي کي سست ڪرڻ جو مقصد آهي. وفاقي پينشن خرچن جو تخمينو 1.170 ارب رپيا مالي سال 2026-27 لاءِ آهي، جنهن ۾ فوجي پينشن لاءِ لڳ ڀڳ 860 ارب رپيا ۽ سول ملازمن لاءِ اٽڪل 300 ارب رپيا شامل آهن. پينشن جي بجيٽ 2025-26 ۾ 1.055 ٽري رپيا کان وڌي وئي.
ڊان، آگسٽ 4، 2026 ۾ شايع ٿيل
